Usualmente en el trabajo nos encontramos rodeados de personas que no siempre son iguales a nosotros culturalmente o que quizás no tenga las mismas capacidades físicas (discapacidad), por tanto debemos ser conscientes y buscar la mejor manera de comprenderlos y tratarlos.
Una persona puede mostrar que tiene capacidad en diversidad siendo un poco empático y averiguando cómo funciona la cultura o la discapacidad de la persona o personas que son diferentes, de esta manera, no haría cosas que muchas veces ocurren solo por ignorancia y no por querer hacer daño. Otra forma es siendo amigable, hablándole e incluyéndolo en las actividades de compañeros, pero si la persona nos rechaza lo mejor es no volver a hacerlo porque sino pensaría que es por insistencia y falta de respeto.
Una manera de metacomunicación que utilizaría para trabajar con personas con discapacidad es que antes de ayudarle con algo se le debe de dar el espacio para que la persona pida la ayuda, de no ser así, debo hacerle preguntas como “¿necesita ayuda?” y “me puede indicar como hacerlo” porque muchas veces creemos que sabemos pero no es así y en lugar de ayudar, cometemos errores.
Así ante todo debemos informarnos cómo son, cuáles son sus costumbres y formas de hacer las cosas y de ahí conversar para poder llegar a acuerdos en el trabajo; de igual forma la empatía y la tolerancia son importantes en la capacitación en diversidad y al trabajar con personas con discapacidad.
ResponderEliminarAlgo común en el ser humano es creer que todo lo sabe, a veces se vuelve muy difícil tratar de aceptar que en algún tema carecemos de conocimientos, considero que muchas veces por ignorancia hemos cometido errores con personas diferentes a nosotros, no tratando de hacerlas sentir mal o incomodándolas sino mas bien por no entender la manera en que ellos se comunican. Valores como la tolerancia, la empatía, el respeto nos ayudara como ciudadanos a tratar de convivir con personas relativamente desemejantes a nosotros, siempre y cuando nos comprometamos a conocer o por lo menos a entender el porqué esa persona actúa así.
ResponderEliminarEl tener una buena aceptacion a las cosas poco comunes, nos ayuda a entenderlas mejor. Esta aceptacion nos puede ayudar a tratar mejor los problemas de diversida culturales, sociales o de discapacidad.
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